Veomo.ru

Финансовый журнал
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Как расчитывается размер алиментов из заработной платы

Расчет размера алиментов и неустойки за их неуплату

С проблемой выплаты алиментов рано или поздно сталкиваются практически все разведенные или просто прекращающие фактические отношения родители общего ребенка/детей. Причем вопрос о расчете размера ежемесячной суммы одинаково важен как для получателя средств, воспитывающего ребенка, так и для их плательщика.

Необходимо понимать, что расчет алиментов в каждой конкретной ситуации будет индивидуален, поскольку складывается из совокупности различных факторов:

  • способ начисления средств (добровольный или принудительный);
  • материальное положение сторон (плательщика и получателя);
  • социальное положение и состояние здоровья всех сторон алиментных правоотношений;
  • иные, заслуживающие внимание обстоятельства.

Несмотря на то, добровольно родители решают вопрос взыскания алиментов или в судебном порядке, размер выплачиваемых сумм должен соответствовать требованиям ст. 81 Семейного Кодекса РФ и не ущемлять права ребенка, в пользу которого они начисляются.

Статья 81 СК РФ регламентирует расчет уплаты алиментов в долях от всех видов доходов плательщика:

В отдельных случаях выплаты могут быть взысканы в твердой денежной сумме или путем переоформления имущества должника в пользу получателя.

Доходы, с которых удерживаются алименты

При начислении алиментных средств судебные приставы-исполнители руководствуются постановлением Правительства РФ № 841 от 18.07.1996 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которого производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (далее — Перечень).

Согласно Перечню алименты должны выплачиваться со следующих выявленных видов доходов должника:

  1. Заработная плата.
  2. Денежное содержание (вознаграждение) за отработанное время.
  3. Гонорары работникам СМИ и искусства.
  4. Надбавки за классность, мастерство, выслугу лет.
  5. Начисления к отпуску.
  6. Вознаграждения педагогам за классное руководство.
  7. Премии по системе оплаты труда.
  8. Все виды пенсии, за исключением пенсии по потере кормильца.
  9. Стипендии.
  10. Пособия по безработице и нетрудоспособности.
  11. Компенсации уволенным по сокращению штата.
  12. Доходы от передачи в аренду имущества, принадлежащего должнику.
  13. Доходы по акциям.
  14. Выплаты материальной компенсации за вред здоровью, техногенные катастрофы.

Какие доходы не облагаются алиментами?

Ст. 101 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» регламентирован перечень доходов, на которые приставы не могут обратить взыскание:

  1. Суммы, выплаченные в возмещение вреда по случаю повреждения здоровья или в связи со смертью кормильца.
  2. Суммы, выплаченные при получении травм и увечий на рабочем месте.
  3. Компенсации из федерального бюджета по уходу за нетрудоспособными гражданами.
  4. Алиментные платежи на другого ребенка, воспитываемого плательщиком.
  5. Трудовые выплаты (на износ инструмента, командировку).
  6. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак.
  7. Пенсия по потере кормильца.
  8. Пособия гражданам, имеющим детей.
  9. Средства материнского капитала.
  10. Пособие на погребение.
  11. Суммы компенсации путевок работодателем в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения.

Берется ли подоходный налог с алиментов?

Поскольку алиментным бременем облагается сумма средств, фактически полученная «на руки» плательщиком (т.е. его реальный доход), расчет данной суммы производится после удержания из заработной платы налога на доходы физических лиц (НДФЛ), согласно ч. 1 ст. 99 229-ФЗ, п. 4 Постановления №841 от 18.07.1996 «О Перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».

Также плательщикам следует иметь ввиду что, несмотря на раздельное проживание с несовершеннолетними детьми, в пользу которых выплачиваются алименты, работник имеет право на получение стандартного налогового вычета (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ) в размерах:

  • 1 400 руб. — на 1 ребенка и на 2 ребенка (т.е. 2 800 на двоих детей);
  • 3 000 — на третьего и последующих детей;
  • 6 000 — на ребенка-инвалида.

С суммы стандартного налогового вычета также будут удерживаться алиментные платежи. Однако с матерью детей, с которой остаются проживать дети, возможно установить договоренность, и она будет получать стандартный налоговый вычет в двойном размере по своему месту работы, если является трудящейся. В данном случае от отца ребенка необходимо в произвольной форме написать заявление об отказе в получении данной выплаты и представить его по месту трудоустройства матери (ст. 218 НК РФ), с образцом которого можно ознакомиться ниже.

Директору студии «Лайк»
М.Ю. Белеванцевой

от Дубинина Игоря Петровича,
г. Брянск, ул. Трудовая, 77-77,
конт./тел. 8-900-000-00-00

Заявление

От брака с гр. Матросовой Ларисой Алексеевной, работающей на вверенном Вам предприятии, имеется несовершеннолетняя дочь, Дубинина Юлия Игоревна, 12.10.2012 г.р. Брак расторгнут в 2017 году, с супругой и дочерью я проживаю раздельно. На основании ст. 218 Налогового Кодекса РФ, сообщаю о своем отказе в получении стандартного налогового вычета по месту своей работы (ООО Термотрон-Завод) за несовершеннолетнего ребенка, для последующего начисления стандартного налогового вычета в двойном размере моей бывшей супруге.

«____» _____________ 2021 г. _______________/ И.П. Дубинин/

Особенности расчета алиментов при заключении алиментного соглашения

Нотариальное соглашение об алиментах отличается от принудительного способа взыскания обоюдностью принятия всех важнейших пунктов по уплате ребенку ежемесячных средств родителями с учетом интересов каждого из них и, в первую очередь, ребенка.

  • Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙

Способ взыскания при нотариальном соглашении можно определить:

    Процентный:

      Если родитель официально трудоустроен, он должен предоставить нотариусу справку о заработной плате и ежемесячно выплачивать на содержание ребенка минимум 1/4 доли от дохода, максимум — не ограничен).

Пример

Константин К. и Елена К. при разводе решили составить добровольное алиментное соглашение. В справке о доходах, предоставленной нотариусу, указана заработная плата отца в размере 20 000 рублей. Обоюдно родители решили обозначить в соглашении ежемесячную выплату в размере 7000 руб., что удостоверил нотариус. По законодательству разрешенный минимум в данном случае может быть 5 000, что составляет ¼ доли от дохода отдельно проживающего родителя.

Если родитель не имеет стабильного заработка, проценты могут рассчитываться по минимальному размеру оплаты труда (МРОТ).

Пример

Супруги Орловы при составлении нотариального соглашения не смогли предоставить справку с места работы отца, т.к. он трудоустроен неофициально, но добровольно готов помогать дочери. В данном случае нотариус при составлении документа установил процентный способ исчисления средств от МРОТ, который в 2017 году составил 7 500 рублей, следовательно, алименты в пользу ребенка равны 1 875 руб.

  • К расчету алиментов в твердой денежной сумме обращаются, когда второй родитель:
    • не трудоустроен и не состоит на учете по безработице в Центре занятости населения;
    • получает зарплату в иностранной валюте;
    • занимается предпринимательской деятельностью.
  • Ежемесячную твердую сумму родители оговаривают с нотариусом исходя из величины прожиточного минимума на ребенка в регионе проживания.

    Необходимо помнить, что по добровольному соглашению выплачивать в пользу ребенка завышенную сумму — можно, заниженную — нельзя.

    Расчет алиментов для суда

    Определение размера суммы выплат в судебном порядке фактически не отличается от нотариального соглашения по способу взыскания средств, однако существенное различие состоит в том, что расчет и размер выплаты не зависят от желания родителей, а устанавливается судом исходя из имеющихся обстоятельств дела:

    1. если родитель работающий, либо пенсионер — способ исчисления процентный в соответствии со ст. 81 СК РФ;
    2. если родитель предприниматель или безработный — способ исчисления — ТДС;
    3. если доходы родителя — нерегулярные (периодические), судом допускается компенсация денежной выплаты алиментов имуществом должника (например, переоформление в дар движимого или недвижимого имущества в пользу ребенка вместо ежемесячных выплат).

    Индексация алиментов при изменении прожиточного минимума

    Речь об индексации алиментов заходит в том случае, если они установлены соглашением или решением суда в твердой денежной сумме (ТДС). Так как ТДС привязана к величине прожиточного минимума, который с течением времени изменяется, необходимо также изменять ТДС путем ее индексации (чтобы уровень алиментной обеспеченности ребенка не отставал от роста цен и т.д.).

    Индексацией алиментов, а именно ее расчетом, занимается судебный пристав-исполнитель, либо бухгалтерия по месту работы плательщика ежеквартально.

    Если в регионе проживания ребенка официально не установлена величина прожиточного минимума, алименты индексируются исходя из этой величины в целом по Российской Федерации.

    Индексируют алименты только в случае роста величины прожиточного минимума, в случае его снижения — индексация алиментов не производится (п. 5.2 Методических рекомендаций по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов).

    Расчет неустойки по алиментам

    Алименты на содержание ребенка должны выплачиваться обремененным родителем ежемесячно. Как известно, если плательщиком присужденные средства не выплачиваются вовремя:

    • по выплатам образуется и растет задолженность;
    • получателем средств может быть взыскана неустойка.

    Неустойка по алиментам (иными словами штраф, пеня) — сумма, которая начисляется должнику в связи с просрочкой присужденных обязательств.

    Согласно ст. 115 СК РФ размер неустойки должника равен 1/2 (0,5) процента от суммы невыплаченных средств за каждый день просрочки.

    Внимание! Заявителю при расчете неустойки важно правильно толковать формулировку закона: за единицу отсчета в каждом месяце берется не единица долга, необходимая к уплате в конкретном месяце, а вся сумма невыплаченных средств.

    Пример

    Петров В.С. не платит по алиментам, и за каждый месяц у него образуется задолженность:

    • за январь 2017 года — 5000 руб.;
    • за февраль 2017 года — 5000 руб.;
    • за март 2017 года — 5000 руб.

    Расчет неустойки по алиментам с должника Петрова В.С. рассчитывается следующим образом:

    • январь: 5000 × 0,5 / 100 × 31 (количество дней в январе) = 775 руб.;
    • февраль (с учетом долга за прошлый месяц): (5000 + 5000) × 0,5 / 100 × 28 (количество дней в феврале) = 1400 руб.;
    • март (с учетом задолженности за январь и февраль): (10000 + 5000) × 0,5 / 100 × 31 (количество дней в марте) = 2235 руб.

    Тогда общая неустойка за 3 месяца составляет: 775 + 1400 + 2235 = 4410 руб.

    Неустойка по алиментным выплатам может быть истребована получателем средств только посредством подачи им искового заявления «О взыскании штрафа за просрочку алиментных платежей» в мировую судебную инстанцию.

    Важным является и тот момент, что согласно п. 2 ст. 115 СК РФ взыскать неустойку с должника можно лишь в том случае, если задолженность по алиментам возникла по вине плательщика.

    Как рассчитываются алименты на детей

    Как производится и чем отличается расчет алиментов на детей с работающего и нетрудоустроенного алиментоплательщика, «твёрдых» и «долевых» алиментов и т.д.? Это зависит от очень многих обстоятельств, в которых мы попробуем разобраться.

    Что повлияет на расчет алиментов на детей

    Факторы, учитываемые при расчете алиментов на детей:

    1. Алиментополучателем является не достигший совершеннолетия ребенок или нетрудоспособный взрослый.
    2. Взыскание происходит по алиментному соглашению или по изданному судом решению.
    3. Трудоустройство плательщика и наличие у него постоянного заработка либо отсутствие у него и официальной работы, и доходов.
    4. Количество детей, на которых нужно делать выплаты.
    5. Способ исчисления алиментов: в доле от дохода, в твёрдом выражении, в имущественном виде и т.д..
    6. Периоды выплаты алиментов (раз в месяц, дважды в полугодие, единоразово и т.д.).

    Мы указали самые важные факторы, учитываемые в ходе алименторасчета. Также на их размер могут повлиять: дата трудоустройства и количество отработанных дней, материальное положение и состояние здоровья плательщика или алиментополучателя и многое другое. Все эти факторы тесно взаимосвязаны и вытекают один из другого.

    Расчет алиментов на детей

    Именно несовершеннолетние чаще всего являются получателями алиментных средств. Семейное законодательство установило следующие размеры алиментов на детей:

    • один ребенок – одна четверть от дохода плательщика (или 25%),
    • два ребенка – одна треть (или 33%),
    • более двух детей – половина заработка плательщика (или 50%).

    Если плательщик имеет фиксированный ежемесячный доход, то с него и удерживаются указанные «долевые» алименты.

    Если доходы у плательщика случайные, меняющиеся из месяца в месяц, а порой и вовсе отсутствуют, то алиментные средства могут быть начислены в твёрдом денежном выражении.

    Именно этим детские алименты отличаются от взрослых: последние устанавливаются только в твёрдом выражении, а сумма зависит от финансового положения плательщика.

    Расчет алиментов если детей двое

    Рассчитать алименты на двоих детей не сложно, если они рождены в одном браке. Например, с постоянно работающего папы (или мамы) будет удерживаться треть заработка, если алименты назначены в процентном соотношении с ним. Сумму «твердых» алиментов можно рассчитать таким образом, чтобы дети в итоге получили не менее чем третья часть примерного среднемесячного дохода родителя.

    Сложнее сделать расчет алиментной выплаты на детей от разных браков, особенно если одному ребенку назначены «долевые» алименты, а второму – «твёрдые».

    Алименты из расчета 33% от заработка плательщика поделятся поровну: каждой бывшей жене и ребенку – по 16,5%.

    При назначении одному ребенку «долевых» алиментов, а второму фиксированных суд будет исходить из того, чтобы у каждого ребенка было примерно равное положение и сам плательщик не остался в итоге без средств к существованию. Но суд вправе отталкиваться при издании решения о размере алиментов на материальное положение новой семьи каждого ребенка плательщика: в связи с этим алименты могут у одного получателя увеличиться, а у второго – уменьшиться.

    Видео: ВАШ АДВОКАТ: алименты на ребенка

    Расчет алиментов с неработающего

    Алименты с неработающего гражданина-плательщика будут рассчитываться по-разному, учитывая следующие обстоятельства:

    1. плательщик не имеет официального трудоустройства и статуса безработного,
    2. плательщик официально значится как безработный на бирже труда.

    В первом случае за основу расчета берется показатель среднемесячной зарплаты по региону России. Размер выплаты будет изменяться вместе с пересмотром этого показателя. К примеру, в Москве она в 2015 году составляет порядка 60 тыс. рублей. Особенность этого способа взыскания в том, что при неуплате «средних» алиментов у плательщика будет копиться алиментный долг. Под взыскание для уплаты этого долга может попасть его имущество.

    Во второй ситуации расчет производится согласно размеру назначенного пособия безработного. Он более выгоден плательщику (размер пособия явно меньше размера средней зарплаты), но делает алименты совсем низкими. Алименты удерживаются с пособия ежемесячно и в любом случае, какой бы мизерной ни была сумма пособия. Долг у плательщика не накапливается.

    Видео: Как ЗАСТАВИТЬ мужчину ДУМАТЬ о тебе?

    Добровольный алиментный расчет

    Расчет выплат по соглашению супругов может быть выбран ими по своему усмотрению и обоюдному согласию. Размер, способ оплаты, ее периодичность – обо всём этом они могут договориться.

    Так, суд с неохотой идет на назначение алиментов в виде предоставления имущества или на единовременную выплату крупной денежной суммы на ребенка. А стороны соглашения вполне могут избрать такие способы оплаты.

    Главное условие, которое они должны соблюсти: алиментная сумма в соглашении не должна быть ниже той, что могла бы быть назначена судебным постановлением. То есть, ежемесячные добровольные алименты по соглашению не могут быть меньше чем четверть дохода плательщика на одного ребенка, треть – на двоих и т.д..

    Если финансовое положение какой-то из сторон со временем поменяется и это отразится на алиментной выплате, то ее размер всегда можно пересмотреть и изменить соответствующий пункт соглашения по договоренности сторон или через судебный иск.

    Как алименты рассчитывает суд

    Судья при расчете алиментной выплаты опирается в первую очередь на букву закона (размер, предусмотренный семейным законодательством), а во вторую – на материальное положение той и другой стороны. Остальные факторы, указанные выше, также берутся во внимание.

    В основном суд прибегает к трем способам алиментного расчета:

    1. Процент от заработка алиментоплательщика в зависимости от числа детей-получателей. Применим к постоянно работающему плательщику с фиксированной заработной платой.
    2. Процент от размера минимальной оплаты труда (составляет в России в 2015 году 5965 руб.) или среднего размера зарплаты (равна в 2015 году в России 32000 руб.). Применим к плательщикам без постоянного официального дохода. Показатель применяется к плательщику с учетом его финансового положения.
    3. Твёрдо выраженные алименты. Применяется к плательщику, скрывающему свой доход, получающему зарплату иностранными деньгами, натуральными продуктами и т.д.. Размер устанавливается с учетом примерной ежемесячной доходной суммы.

    Расчет алиментов за неполный месяц

    Нередко возникают вопросы о расчете алиментной выплаты за неполный рабочий месяц. И такие ситуации возникают довольно часто.

    • Суд назначает выплату алиментов с конкретной даты, следующей за вынесением решения, и это далеко не всегда первое число месяца.
    • Либо плательщик меняет место работы и соответственно изменяется размер его заработка, что тоже может произойти в любой календарный день.
    • Еще одна причина: ребенку исполняется 18 лет и выплаты нужно прекратить в этот день.

    С одной стороны формула проста. Нужно взять сумму месячной зарплаты (не забыв высчитать из нее 13-процентный подоходный налог) и разделить ее сначала на 1/4 (если алименты на одного ребенка), а потом — на количество рабочих или календарных дней в этом месяце. Затем полученную разность умножить на количество фактически отработанных плательщиком дней.

    Сложность расчета кроется в том, что в российском законодательстве не установлено, брать за основу расчета календарные или рабочие дни месяца. Потому каждый работодатель должен сам избрать какой-то порядок и документально его закрепить.

    Используем в примере календарные дни. Иванов по суду обязан платить алименты в размере одной четвертой доли заработка на ребенка ежемесячно, начиная с 19 июня 2015-го года. Его ежемесячная зарплата – 32000 рублей (уже после вычета подоходного налога в 13%).

    32000 рублей : ¼ = 8000 рублей – это ежемесячная алиментная выплата.

    8000 рублей : 30 (количество календарных дней в июне) = 267 рублей – алименты за 1 день.

    267 рублей * 12 (количество отработанных дней) = 3204 рубля – такова сумма алиментов за июнь.

    Ответственность за просрочку алиментной выплаты

    Семейным законодательством предусмотрена мера воздействия на плательщиков, которые вовремя не производят уплату алиментов. Это начисление неустойки. Ее размер составляет полпроцента (0,5%) от накопившейся суммы долга за каждый день просрочки. При систематической неуплате суммы получаются довольно внушительные.

    Если плательщик уклоняется от алиментов более 4-х месяцев, и это сопровождается скрыванием места своего проживания, работы и доходов, отсутствием общения с ребенком и неоказанием ему хоть какой-то финансовой помощи, то должнику грозит уже уголовная ответственность по статье 157-ой УК РФ.

    Ответственности подлежат и работники бухгалтерии, по вине которых алименты были не начислены, недоначислены или не направлены получателю. Наказание будет варьироваться в зависимости от злостности проступка: от взыскания со стороны руководства, штрафных санкций до уголовной ответственности по статье 315-ой УК РФ (а это уже обязательные или принудительные работы, лишение права занимать должность или даже полугодовой арест).

    Расчет алиментов – процесс довольно ответственный. Поэтому основные правила и критерии, по которым он производится, важно знать не только компетентным лицам (судьям, приставам и бухгалтерам), но и самим плательщику и получателю алиментов. Такие знания помогут разобраться, не ущемляются ли права той или другой стороны, не имеется ли повода пересмотреть размер алиментов или способ их выплаты.

    Как правильно рассчитать алименты с зарплаты работника в России – возможные варианты и примеры

    Алименты выплачиваются одним членом семьи на содержание другого.

    Чаще всего по месту труда удерживаются суммы на содержание несовершеннолетних детей.

    Однако, могут производиться взыскания и в пользу в других членов семейства, например, родителей или бывшей жены.

    1. Как вычислить правильно в России – порядок расчета
    2. Как вычесть в виде процента от заработной платы работника?
    3. Как высчитывают в твердой денежной сумме?
    4. Пример
    5. Индексация
    6. Пример
    7. Учет НДФЛ
    8. Пример
    9. Пример удержания на двоих детей, если заработок 20 тысяч
    10. Выводы

    Как вычислить правильно в России – порядок расчета

    Бухгалтер произведет взыскание из начисленной заработной платы на основании одного из документов:

    • Решение суда или исполнительный лист. В такой документации подробно описано: в каком размере необходимо производить удержание и до какого времени. Допускается временное взыскание на основании заявления работника. Дополнительно прикладывается копия постановления суда.
    • Нотариально заверенное соглашение об уплате алиментов. Родители имеют полное право самостоятельно договориться и определить размер и порядок начисления. Однако, они не могут быть установлены в меньшем размере, чем положено по закону.
    • По заявлению работника в добровольном порядке. В заявлении подробно прописывается, на кого и в каких размерах будут выплачиваться денежные средства из заработной платы, а также, до какого времени. Скачать образец заявления на удержание алиментов из зарплаты.

    Каждый из перечисленных документов должен содержать реквизиты для перечисления удержанных сумм получателю.

    Взыскание алиментов из заработной платы может быть:

    • в долях от заработка;
    • фиксированной суммой.

    Как вычесть в виде процента от заработной платы работника?

    По ст. 81 СК РФ размер алиментов на несовершеннолетних детей устанавливается как процент от заработка:

    • 25% — на одного ребенка;
    • 33% — на двоих детей;
    • 50% — на трех и более детей.

    А = (Нз – НДФЛ) * %, где

    Нз – начисленная зарплата;

    Допускается удержание в размере до 70%, только если присутствует задолженность по алиментам. Если сумма алиментов с задолженностью превышает 70%, то долг накапливается.

    Закон защищает трудящихся граждан и не разрешает удерживать из зарплаты большую сумму. Человек должен сам на что-то жить, поэтому совсем оставить его без денег нельзя.

    Как высчитывают в твердой денежной сумме?

    В некоторых случаях, установленных законом, алименты рассчитываются в фиксированной ежемесячной сумме.

    Такой размер предусмотрен для нетрудоспособных членов семьи.

    Если родитель не работает или имеет нестабильный заработок, суд может установить фиксированную сумму алиментов и на детей.

    Также фиксированную оплату родители могут установить в добровольном порядке с помощью соглашения.

    Обычно, алименты в фиксированной сумме устанавливаются кратно прожиточному минимуму в регионе проживания. Но, кратно не значит равно.

    Взыскание фиксированной величины из зарплаты происходит всегда одинаковыми суммами, даже когда работник болел или был в отпуске за свой счет.

    Если зарплаты не хватает для удержания фиксированных алиментов, у сотрудника образовывается задолженность, которую бухгалтер взыщет в последующих месяцах.

    Пример

    Сотрудник ежемесячно должен платить алименты в размере 7000.

    В текущем месяце он брал отпуск за свой счет и ему начислена зарплата всего 6000.

    Как рассчитать величину удержания из заработной платы в этой ситуации?

    • Сначала бухгалтер отнимет НДФЛ: 6000 – 6000 *13% = 5220.
    • С указанной суммы будут удержаны алименты, а задолженность перейдет на следующий расчетный период. Не следует забывать о пределе удержания 70%.

    В данном случае, можно удержать алименты только в размере 3654, остальная сумма идет в задолженность и удержится в следующем месяце.

    Индексация

    Чтобы твердую сумму алиментов не «съедала» инфляция, закон предусматривает возможность индексации.

    Она предполагает увеличение размера взыскания на основе роста прожиточного минимума.

    Так как он меняется ежеквартально, алименты могут индексироваться именно с ежеквартальной периодичностью.

    Индексацию производит судебный пристав либо работодатель.

    Чтобы рассчитать величину держания с учетом индексации нужно провести расчет.

    Раи = Ра / Рпм1* Рпм2, где

    Раи – алименты после индексации;

    Ра – алименты в твердой сумме;

    Рпм1 – прожиточный минимум на момент принятия решения суда;

    Рпм2 – прожиточный минимум при индексации.

    Если суд установил алименты в размере частей от прожиточного минимума, формула расчета будет несколько иная:

    Раи = Рпм2 * К, где

    К – кратность, установленная судом.

    Пример

    Сотрудник несет обязательство выплачивать алименты в размере 1,5 ПМ.

    В первом квартале ПМ равен 7000. Во втором квартале уже 8000.

    Сравним алименты, подлежащие взысканию, в виде таблицы:

    ПМ – 7 тыс.ПМ – 8 тыс.
    7000 * 1,5 = 105008000 * 1,5 = 12000

    Получается после повышения прожиточного минимума на 1 000, размер удержания вырастет на 1 500.

    Пункт об индексации должен содержаться в исполнительном документе. Если такого нет, то индексация проводится на основании ст. 117 СК РФ.

    Учет НДФЛ

    Каждый трудоустроенный человек обязан с дохода платить 13% НДФЛ.

    Алименты удерживаются из зарплаты только после удержания налога с доходов.

    Если по каким-то причинам НДФЛ работник не платит (например, получает имущественный или социальный вычет), соответственно и алименты рассчитываются со всей начисленной суммы.

    Пример

    Работнику начислено за месяц 15 тыс.

    13% от этой суммы составляет 1950.

    Алименты будут взыскиваться с суммы 15000 – 1950 = 13050.

    А если, этому же работнику предоставляется вычет, и НДФЛ он не платит, то алименты нужно рассчитать со всей начисленной суммы 15000.

    Пример удержания на двоих детей, если заработок 20 тысяч

    Исходные данные:

    Предположим, у сотрудника 2 детей, в исполнительном листе стоит процент удержания 33%.

    Как рассчитать, сколько должен платить работник на содержание своих детей, если его доход в месяц составляет 20 тыс. руб.

    В каком размере нужно провести удержание с заработной платы?

    А = (20000 – (20000 * 13%)) * 33% = 5742.

    После удержания налога и алиментов работник получит на руки зарплату в сумме:

    20000 – 2600 – 5742 = 11658.

    Если размер алиментов на содержание каждого ребенка установлен фиксированными суммами по 4000 рублей на каждого, то взыскание за месяц составят 8000, и на руки сотрудник получит всего: (20000 – (20000 * 13%)) – 8000 = 9400.

    Обычно, удержанная величина перечисляются получателю почтой или переводом на счет. При этом, необходимо оплачивать комиссию, ее тоже бухгалтер взыскивает из заработной платы работника.

    Выводы

    По теме можно сделать несколько основных выводов:

    • Алименты на детей рассчитываются как процент от зарплаты или в фиксированном размере. Содержание на других членов семьи выплачивается исключительно фиксированными суммами.
    • Если фиксированная величина взыскания больше зарплаты, долг переносится на следующий месяц.
    • Для удержания бухгалтеру необходимо документально основание.
    • Взыскание производится после удержания НДФЛ.
    • Фиксированные суммы подлежат индексации, так как устанавливаются кратно прожиточному минимуму.
    • Комиссия за перевод средств получателю тоже взыскивается с работника.

    Расчет алиментов – правила определения сумм ежемесячных выплат

    Далеко не все люди сегодня разбираются в правилах начисления алиментов, однако многие супруги проходят через развод, потому такие знания чрезвычайно важны и полезны. Сегодня мы рассмотрим методику определения размеров алиментных выплат и приведем примеры грамотных расчетов.

    • 1. Как считают алименты – нормы законодательства
    • 2. Выплаты по соглашению и судебному решению
    • 3. Как провести платеж за неполный рабочий месяц?
    • 4. Какова ответственность за невыплату средств?

    В ст. 113 Семейного кодекса описывается, как должен производиться расчет алиментов. В законах содержатся правила определения сумм и проведения выплат алиментов:

    • с заработной платы;
    • по показателям МРОТ для различных областей России.

    Чаще всего алименты рассчитываются на основе зарплаты трудящегося. Платежи могут быть направлены на обеспечение маленького ребенка, на детей без родительской опеки и на нетрудоспособных взрослых отпрысков. В ст. 81 СК указывается, что алименты устанавливаются в качестве определенного процента от ежемесячного заработка отца или матери за минусом подоходного налога. На одного малыша сумма ежемесячных выплат составляет четверть от дохода, на двоих детей – треть, на троих и более – половина.

    Алиментные платежи могут быть назначены судом на основе соответствующего заявления от алиментополучателя, либо установлены по добровольному соглашению родителей, подписанному в присутствии нотариуса. Обычно с работающего человека в России не могут взыскать на выплаты алиментов больше половины от его ежемесячного дохода, однако есть некоторые нюансы. В некоторых случаях удержание может составлять больше половины зарплаты, в частности:

    • если плательщика через суд обязали исполнять наказание в виде исправительных работ;
    • когда деньги выплачиваются на малыша, обучающегося на платной основе;
    • если человека обязали выплачивать деньги в счет нанесенного ущерба здоровью малыша.

    В этих ситуациях с заработка мужчины или женщины могут удерживать до 70 %. Если алиментщик официально безработный, а значит, не получает зарплаты, ему все равно придется выплачивать денежные средства на отпрыска. Тогда расчет будет производиться на основе величины МРОТ в регионе. Алименты, привязанные к величине МРОТ, обычно назначаются судом и равняются минимальному размеру оплаты труда в области.

    К примеру, если МРОТ в регионе проживания алиментоплательщика составляет 9000 рублей, то мать имеет право обратиться с заявлением в суд на получение финансовой помощи от отца на ребенка. Суд может решить, что малышу необходима денежная поддержка и назначит выплаты, равные 1 МРОТ, то есть – 9 000 рублей. Однако, плательщик может попытаться доказать судье, что мать не тратит получаемые средства по назначению, тогда сумма может быть снижена в 2 раза и будет составлять уже не 9 000, а 4 500 рублей.

    • Расчет алиментов по среднему заработку в Российской Федерации – теория и практика
    • Расчет больничного после декрета – правила и примеры
    • Ответственность за несвоевременную уплату алиментов – расчет неустойки

    Родители сегодня могут самостоятельно решить все вопросы, касающиеся материального содержания отпрысков. Этот способ позволяет обойтись без сложных, затратных и тяжелых в эмоциональном плане судебных разбирательств. Теоретически в добровольном соглашении может быть назначена практически любая сумма алиментных платежей, однако в ст. 81 СК указывается, что размер выплат не должен быть меньше суммы, на которую мог бы рассчитывать ребенок, если бы пособие назначалось по решению судьи.

    Если размер платежей определяется в качестве долей от заработной платы, на 1 ребенка он должен будет составлять четверть от дохода, на 2 детей – треть, а на 3 и более – половину зарплаты плательщика. Действующие законы позволяют определять величину ежемесячных платежей на отпрысков в твердой денежной сумме, без привязки размера к заработной плате. Это тоже прописывают в договоре, однако обязательно нужно отметить, что назначенная сумма подлежит индексации в соответствии с МРОТ в регионе.

    Допустим, супруги смогли мирно решить вопрос выплаты алиментов и заключают соответствующее соглашение, в котором указывается, что работающий или неработающий родитель обязан перечислять на обеспечение своего ребенка 6 000 рублей. Ниже нужно будет указать, что индексация привязывается к региональному прожиточному минимуму. Если прожиточный минимум будет увеличен на 10 %, отец или мать ребенка должны будут поднять платежи до 6 600 рублей.

    Родителям не всегда удается договориться об алиментных платежах мирно, сойтись в размере пособий и решить другие важные вопросы.

    Тогда придется обратиться в суд, и деньги будут выплачиваться по исполнительному листу. Судья будет принимать решение на основании законов, где указаны доли от зарплаты, которые необходимо отчислять на ребенка – пресловутые 25, 33 и 50 %. Но только если плательщик трудоустроен и получает зарплату.

    Если алиментоплательщик не имеет заработка, суд может пойти разными путями. Судьи назначают обычно алименты по размерам среднего дохода по стране, который составляет около 30 тысяч после удержания НДФЛ. Эта сумма берется за основу, и от нее рассчитываются алименты. Второй вариант – назначение платежей в фиксированном размере с учетом величины прожиточного минимума в конкретной области.

    Алиментополучатели всегда хотят знать, какую именно сумму нужно брать за основу, когда требуется рассчитать величину ежемесячных выплат. Если деньги платятся в качестве доли от зарплаты матери или отца, первоначально осуществляется налоговый вычет, а уже после этого производится расчет размера платежей. Формула расчета выглядит следующим образом: сначала плательщику начисляется зарплата, затем из этой суммы производится удержание подоходного налога, затем по подписанному соглашению или исполнительному листу рассчитывают алименты и конечную сумму перечисляют получателю.

    Рассмотрим пример, как рассчитывается сумма платежей. Предположим, деньги должен платить мужчина на содержание 1 ребенка в возрасте 1 года. Он получает официальную зарплату в размере 40 тысяч рублей и имеет право на налоговый вычет. В такой ситуации сначала определяется величина НДФЛ без налогового вычета:

    • (40 – 1,4) х 13% = 5 018 рублей.
    • 40 000 – 5 018 = 34 982 рубля – причитающаяся работнику сумма зарплаты.

    Алименты на одного малыша составляют 25 % от этой величины, то есть – 8 745,5 рублей. Эти деньги из бухгалтерии отправят на счет получателя, а остаток выдается работнику в качестве зарплаты. Расчет выплат на 2 и 3 детей ничем не отличается от приведенного примера, разница только в том, какой процент от зарплаты после вычета НДФЛ будет переведен алиментополучателю. Налоговый вычет = 1 400 рублей на каждого отпрыска, то есть если детей двое, то – 2 800 рублей, а если трое – 4 200 рублей.

    Нередки случаи, когда исполнительный лист в бухгалтерию предприятия попадает не в начале месяца. В этом случае за первый месяц будет произведена оплата за неполный период. Возьмем за образец ситуацию, когда на основании полученного документа с доходов работника необходимо удерживать 25 % на одного ребенка с 20 декабря 2017 года. В бухгалтерии рассчитывают, сколько денег заработал сотрудник с 20 до 31 декабря. Сначала определяют средний заработок за один день. В декабре 21 рабочий день, если сотрудник заработал 42 тысячи рублей, то средний заработок за день составит 2 тысячи рублей.

    С 20 декабря до конца месяца 8 рабочих дней, за это время и нужно удержать с зарплаты сотрудника сумму в счет уплаты алиментов. За 8 дней человек заработал 16 тысяч рублей, из которых нужно первоначально вычесть подоходный налог в 13 % или 2 018 рублей. Чистый заработок составит 13 920 рублей, 25 % от которых нужно будет перечислить на счет ребенка – 3 480 рублей положено малышу в декабре. Бухгалтер обычно производит оформление удержания алиментов через программу 1С: бухгалтерия.

    Действующим законодательством предусмотрена ответственность за нарушение обязательных алиментных платежей, назначенных судом или определенных добровольным соглашением. За неисполнение обязательств может наступить гражданская или уголовная ответственность. При невыплате алиментов или появлении существенного долга проблемы могут возникнуть не только у плательщика, но и у его работодателя. В соответствии с современными законами, работодатель не только обязан обеспечить удержание денежных средств с зарплаты алиментщика и их своевременное перечисление получателю, но также должен уведомлять судебных приставов при увольнении работника.

    Если при этом бывший работодатель располагает сведениями о новом трудоустройстве сотрудника, он должен сообщить и об этом. За невыполнение этих требований должностных лиц могут привлечь к ответственности. Штраф для физ. лиц составляет до 300 рублей, для должностных – до 500 рублей, а для юр. лиц – до 5 000 рублей.

    В случае злостного невыполнения норм законодательства сотрудников организации могут привлечь и к уголовной ответственности за несоблюдение судебного решения. Штраф в этом случае может достигать 200 000 рублей, кроме того, бухгалтера могут лишить права занимать определенные должности, приговорить к обязательным работам и даже арестовать на срок до полугода.

    Сам неплательщик алиментов тоже может получить крупный штраф, его могут обязать выполнять принудительные работы или посадить в тюрьму. Кроме того, за задержку в выплате денежных средств начисляется пеня, размер которой должен оговариваться в исполнительном листе или добровольном соглашении. Если этого пункта в соглашении нет, то пеня устанавливается в соответствии с действующим законодательством и составляет 0,5 % от размера обязательного платежа за каждый день просрочки.

    Чтобы избежать неприятных последствий, не терять свои деньги и нервы, алименты следует выплачивать вовремя. Плательщику нужно сохранять подтверждения совершенных выплат, если он переводит средства самостоятельно, а не через бухгалтерию. Эти доказательства придутся кстати, если получатель алиментов решит подать в суд и взыскать с алиментщика якобы невыплаченные средства за прошедшее время.

    Как удержать алименты из зарплаты (пример расчета)

    Выплачивать алименты для содержания ребенка обязан каждый родитель к коме предъявляются такие требования в официальной форме, вне зависимости от того, расторгли свой брак супруги или нет. Если раньше плательщики алиментов старались избегать официальных заработков, что бы им начислялись суммы в меньших размерах, благодаря изменениям в законодательстве этот метод более не актуален. Сегодня, желающим подать на взыскание таких выплат более важно знать, как считаются алименты из зарплаты.

    1. Расчет алиментов по добровольному соглашению
    2. Расчет алиментов судом
    3. На какие суммы начисляются алименты
    4. Методика расчета алиментов
    5. Индексация и НДФЛ при расчете алиментов из заработной платы
    6. Максимальный размер удержания из з/п
    7. Изменение размера алиментов
    8. Расчет задолженности по алиментам

    Расчет алиментов по добровольному соглашению

    Совсем не зря, законодатель первым, из способов взыскания алиментов прописал «Добровольное соглашение», которое может быть заключено родителями в письменной форме.

    Такой выход из ситуации наиболее приемлем для всех сторон спорного вопроса, только жаль, что далеко не все родители это понимают и пытаются всячески избежать материальной ответственности перед собственным ребенком. Если алименты официально назначаются лицу по письменному «соглашению» между супругами, то и факт того, как они будут рассчитываться и в каком размере выплачиваться, также остается на их личное усмотрение.

    Сказать в этом случае, в каком порядке и каким образом будут рассчитаны алименты нельзя. Здесь родители ребенка должны придти к добровольному, взаимному соглашению по всем пунктам такого документа.

    Единственная рекомендация – требование, которое указывается в пункте 2 статьи 103 Семейного кодекса РФ, это то, что сумма алиментов по соглашению не должна быть менее той, которую бы назначил суд в данных обстоятельствах.

    Здесь речь идет о стандартном размере, который назначается в случае начисления с заработной платы ответчика, то есть на 1 ребенка – 25%, на двух детей – 33%, на трех и более – 50%. Более 50% от заработка суд алименты не назначит, не зависимо от того, сколько детей у супругов. Соответственно, стороны алиментного соглашения могут воспользоваться общепринятыми в юриспруденции правилами расчета размера денежных взысканий на ребенка.

    При этом, закон не запрещает им устанавливать и свою сумму, по собственным расчетам, исходя из жизненных обстоятельств, физических и психических особенностей ребенка и личных взглядов на воспитание и перечень необходимостей для своего чада. Среди наиболее популярных способов расчета суммы выплат, которые чаще всего применяются на практике можно назвать:

    1. Доля от стабильного заработка (дохода).
    2. Фиксированная сумма денежных средств (5,6 или 7 тысяч рублей).
    3. Крупная денежная сумма выплачиваемая единожды.

    Самое главное, что должны помнить родители заключая такое соглашение, что оно обязательно должно иметь письменную форму и быть заверенным у нотариуса. В противном случае, ни одно государственное учреждение не признает такой документ как доказательство возникновения у лица обязанности платить алименты.

    Расчет алиментов судом

    Когда алименты устанавливаются через подачу искового заявления в суд, сразу при вынесении такого решения судья устанавливает не только обязанность ответчика платить, но и размер выплат, которые согласно действующему законодательству требуется выполнять каждый месяц.

    В первую очередь, при определении с расчетом таких денежных взысканий суд учитывает количество детей, которых ответчик обязан материально содержать. Для каждого количества детей предусмотрены свои размеры взысканий с заработной платы которые уже обозначались выше: 25%, 33% или 50%. Далее учитывается факт того, имеет ли ответчик официальную работу и стабильный, ежемесячный заработок.

    Если да, то алименты будут начисляться в доле от его заработка каждый месяц, так как по разным причинам сумма заработка в месяц может изменяться. В ситуации, когда у лица, обязанного выплачивать материальную поддержку ребенку нет стабильного дохода, суд будет использовать другой метод начисления алиментов – твердая денежная сумма выражаемая в виде МРОТ или доле от него.

    На какие суммы начисляются алименты

    Говоря о суммах, на которые начисляются алименты с зарплаты, стоит понимать, что речь идет только о суммах его официальных выплат в качестве заработной платы. Здесь также следует понимать, что если у плательщика, по системе оплаты труда предусмотрена ежемесячная премия, которая также является заработком, то с нее также будут высчитываться алименты. В том числе, такие взыскания накладываются и на отпускные.

    Методика расчета алиментов

    Для того, что бы понять методику проще всего рассмотреть пример начисления алиментов с заработной платы. К примеру, если заработок ответчика составляет 30 000 рублей, необходимо в первую очередь рассчитать и вычесть из него подоходный налог (НДФЛ), который составляет 13%.

    30 000*13%= 3 900 рублей.

    Соответственно, 30 000 руб. – 3 900 руб. = 26 100 руб. – именно с этой суммы и будут рассчитываться алименты (с вычетом подоходного налога).

    Сумма алиментов будет составлять: 26 100*25% (на одно ребенка) =6 525 рублей.

    Соответственно, если алименты взыскиваются на двоих детей: 26 100*0,33%= 8 613 руб.
    И так далее.

    Индексация и НДФЛ при расчете алиментов из заработной платы

    Вопрос индексации размера алиментов затрагивает только те взыскания, которые осуществляются не со стабильного дохода, в закрепленной сумме, а тех алиментов, которые установлены решением суда в твердой денежной сумме, указанной в виде показателя МРОТ.

    Такие выплаты будут индексироваться параллельно росту показателя МРОТ, а он изменяется каждый квартал в сторону повышения. Соответственно и размер алиментов будет повышаться в месте с ним каждый квартал.

    Если алименты взыскиваются только с заработной платы ответчика, то ни о какой индексации здесь и речи быть не может. Так как такие выплаты каждый месяц будут иметь разный размер, потому, что рассчитываются они в виде процентной доли от той зарплаты, которую человек получил фактически. Вместе с размером зарплаты, будет меняться и сумма алиментов.

    Второй актуальный вопрос, затрагивающий взыскания с зарплаты это учет НДФЛ (подоходный налог). Когда речь заходит о расчете алиментов стоит помнить, что он происходит только с той суммы, которую человек получает по факту после того, как с него вычитаются все необходимые налоги взносы. Соответственно, алименты с зарплаты будут рассчитываться после того, как с нее же уже высчитают НДФЛ. Если работодатель не высчитывает НДФЛ с оплаты сотрудника, то и алименты будут рассчитываться исходя из полной суммы заработка.

    Максимальный размер удержания из з/п

    Статья 138 Трудового Кодекса РФ содержит в себе положение об ограничении максимального размер взысканий из заработной платы работника. В пункте 3 этой статьи говорится о том, что с заработной платы согласно распоряжению по Исполнительному листу не может быть удержана сумма превышающая 50% от всего размера заработка за 1 месяц.

    Соответственно, больше чем 50% с заработной платы человека ни судебный пристав, ни бухгалтерия по Исполнительному листу удержать не могут. В противном случае этой будет нарушение основного права работника на получение заработной платы. Закон охраняет право не только детей, на получение материальной помощи от родителя, но и самого родителя, на возможность содержать себя.

    Изменение размера алиментов

    Законодатель, прекрасно понимал, что не реально прожить на одну и туже сумму алиментов, несколько лет подряд. Да и обстоятельства жизни у обоих сторон, этих правоотношений, могут измениться в любой момент. Именно поэтому Семейное законодательство предусматривает возможность изменить размер взыскиваемых алиментов, как в сторону уменьшения, так и в сторону увеличения. Однако, все эти вопросы решаются исключительно в судебном порядке при выяснении всех обстоятельств произошедшей ситуации, на которые ссылаются стороны процесса, а так же их реального социального и материального положения.

    Расчет задолженности по алиментам

    В ситуации, когда установлена обязанность выплачивать алименты и их размеры, а ответственное лицо не выплачивает требуемые суммы на протяжении нескольких месяцев, получатель денежных средств имеет право обратиться в службу судебных приставов за расчетом задолженности.

    Здесь стоит понимать, что в сумму задолженности будут включены не только суммы, которые необходимо было выплатить, но и пени, за каждый день просрочки, начиная с самого первого дня, когда такой платеж был задержан.

    В общей сложности итоговая сумма задолженности может оказаться очень внушительно. Только получателю алиментных платежей стоит знать, что для того, чтобы взыскать задолженность вместе с установленными пени, требуется снова подавать отдельный иск в суд. Расчет официальных алиментов из заработной платы строго установлен законодательством. Также нормативные акты предусматривают и определенный порядок удержания алиментов из заработной платы.

    голоса
    Рейтинг статьи
    Читать еще:  Разрешение собственника на регистрацию юридического лица
    Ссылка на основную публикацию
    ВсеИнструменты
    Adblock
    detector