Veomo.ru

Финансовый журнал
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Курсы профессиональной переподготовки по трудовому законодательству

Профессиональная переподготовка юристов

Профессиональная переподготовка по юриспруденции полезна представителям многих профессий, желающим повысить свой карьерный потенциал – менеджерам, госслужащим, специалистам по операциям с недвижимостью и т. д. Также возможностью получить дополнительное образование часто пользуются юристы широкого профиля или сотрудники правоохранительных ведомств после выхода на пенсию. Им курсы переподготовки помогают приобрести новую квалификацию и открыть частную практику в какой-либо узкой области права.

Специфика

На начало 2020 года в России есть только две юридические специальности, в отношении которых утверждены профессиональные стандарты:

Кроме того, юрфак МГУ им. Ломоносова по распоряжению Правительства РФ разработал концепцию профстандарта для корпоративных юристов. Все эти документы объединяет одно – требование об обязательном наличии у специалистов высшего юридического образования.

Для всех прочих специализаций утвержденных стандартов пока нет, но это не значит, что любой желающий, пройдя курсы переподготовки, может работать юристом. Например, при поиске кандидатов на вакансию юрисконсульта работодатели опираются на требования Единого квалификационного справочника должностей. В нем прописано, что специалисты этого профиля, независимо от категории, также обязаны иметь на руках диплом юридического вуза.

С 1 октября 2019 года введен образовательный ценз и для представителей в суде. Теперь без профильного вуза за плечами такую деятельность можно вести лишь на уровне мировых и районных судов. В более высоких инстанциях представители должны будут подтвердить свой статус: адвокаты – адвокатским удостоверением, а те, у кого есть высшее образование или ученая степенью – соответствующими дипломами (документы об окончании программ ДПО не принимаются во внимание).

Все вышесказанное не означает, что профессиональная переподготовка по специальности «юриспруденция» бесполезна для тех, кто имеет другое базовое образование. Слушателями курсов ДПО по этому направлению часто становятся:

  • руководители коммерческих организаций любого профиля;
  • сотрудники предприятий ЖКХ;
  • риелторы;
  • специалисты ЗАГСов, налоговых и пенсионных органов;
  • страховые агенты;
  • сотрудники соцслужб;
  • таможенные брокеры и т. д.

Дополнительное юридическое образование можно получить и с дипломом об окончании колледжа. После этого есть шанс устроиться ассистентом юрисконсульта, помощником нотариуса или адвоката. Однако серьезные карьерные перспективы открываются только после переподготовки на юриста на базе высшего профильного образования.

Программы

Курсы профессиональной переподготовки по юриспруденции можно условно разделить на широко- и узкоспециализированные. Они отличаются между собой названиями программ и, конечно же, содержанием учебных планов. Например, курс «Юриспруденция» будет обобщенно освещать разные вопросы гражданско-правовых отношений и даст возможность получить широкую квалификацию. Такое обучение подойдет выпускникам непрофильных учебных заведений.

Дипломированным юристам целесообразно подыскивать для себя более узкие направления. Для этого сначала необходимо определиться со сферой права, в которой планируется в дальнейшем практиковать. Например:

  • если необходимо получить глубокие знания о законодательстве по предпринимательству, стоит найти программу профессиональной переподготовки «Корпоративный юрист»;
  • при желании работать в строительных, жилищно-коммунальных организациях или государственных органах управления жилым фондом, нужно пройти курс переподготовки на юриста в сфере ЖКХ или строительства;
  • если планируется заниматься разрешением трудовых споров, необходимо отучиться по программе профессиональной переподготовки на юриста по трудовому праву.

Направлений переобучения в сфере юриспруденции существует великое множество. Это могут быть:

  • уголовно-правовая специализация;
  • государственно-правовая специализация;
  • семейное право;
  • медицинское право;
  • адвокатура;
  • налоговое право;
  • таможенное право;
  • пенсионное право;
  • юриспруденция в сфере транспорта, лесного хозяйства, госзакупок, защиты прав потребителей и т. д.

Средняя продолжительность обучения составляет 500 академических часов. Программы переподготовки по юриспруденции могут быть и более короткими, однако они не должны иметь объем менее 250 часов.

Топ очных курсов

Пройти соответствующее переобучение в очной форме можно на базе отделений дополнительного образования следующих столичных и региональных вузов:

Есть 2 актуальные узкоспециализированные программы:

«Школа адвоката» – 250 000 рублей.

«Корпоративный юрист» – 44 000 рублей.

Есть 2 программы:

Очные курсы переподготовки юристов дают возможность уже на этапе обучения приобрести полезные связи – как среди профессорско-преподавательского состава, к которому впоследствии можно обращаться за консультациями, так и среди потенциальных работодателей.

Дистанционное обучение

Дистанционное обучение юриспруденции – одна из самых востребованных форм профессиональной переподготовки. Во-первых, онлайн-курсы стоят намного дешевле очных, а во-вторых, не требуют отрыва от работы.

Такой формат переподготовки предлагает большое количество центров ДПО и некоторые государственные вузы. Например:

  • Калининградский юридический институт. Старый вуз с хорошей научной базой, имеет в арсенале 38 узкоспециализированных программ. Каждая из них реализуется в двух вариантах – короткий (260 академических часов) и длинный (520 часов). Обучаться в КЮИ можно в очном формате, но иногородним слушателям предоставляется возможность пройти профессиональную переподготовку по юриспруденции дистанционно. Короткая программа стоит 12 000 рублей. Длинная – 14 000 рублей.
  • Национальная академия современных технологий. Имеет филиалы во многих городах России, предлагает выбор из 15 узкоспециализированных программ. Есть такие редкие направления, как адвокатура, правовое обеспечение национальной безопасности и патентоведение. Стоимость обучения рассчитывается индивидуально.
  • АНО ДПО «СНТА». Реализует 13 курсов по юриспруденции, среди которых есть широко- и узкоспециализированные. Объем программ – от 500 до 572 часов. Стоимость рассчитывается индивидуально.
  • Учебный центр «Профакадемия». Предлагает 8 программ, каждая из которых разработана в двух вариантах – на 520 и 1 040 часов. Учиться здесь можно не только дистанционно, но и очно. Стоимость коротких программ – 16 900 рублей, длинных – 25 900 рублей.
  • Институт профессионального образования. Проводит профессиональную переподготовку юристов по 4 программам – один курс обобщенный («Юриспруденция») и три узкоспециализированных (сделки с недвижимостью; правовое сопровождение соцобеспечения; договоры). Каждый из них имеет 2-3 варианта трудоемкости. В зависимости от количества часов стоимость обучения колеблется от 9 900 до 24 900 рублей.

Если профессиональная переподготовка юристов проводится дистанционно, обучение проходит с использованием видеолекций и вебинаров. Слушатели получают доступ к библиотеке текстовых материалов, необходимых для самостоятельного изучения нормативно-правовых документов.

Курсы переподготовки юристов на базе высшего образования дают специалистам возможность постоянно расширять набор своих компетенций. Переобучение можно проходить неоднократно, по разным направлениям, и сочетать его с программами повышения квалификации. В совокупности все это способствует росту доходов практикующих юристов.

Читать еще:  Выплаты по алиментам на ребенка от второго брака

Специалист по управлению персоналом и оформлению трудовых отношений: Эффективные методы управления

Выдаваемый документ

По окончании обучения слушателям выдается диплом о профессиональной переподготовке уставленного образца, который высылается Почтой России (доставка бесплатно).

Преимущества обучения на нашем сайте

Низкая стоимость обучения

Диплом или удостоверение высылается Почтой России бесплатно

Обучение и итоговая аттестация в дистанционном режиме

Гарантия возврата денег в течение 30 дней после начала обучения

Возможность оплаты обучения в рассрочку

Возможность получения социального налогового вычета в размере 13%

Как проходит обучение ?

Вы подаете и оплачиваете заявку

Проходите модули курса в любое удобное время

Сдаете итоговый тест в дистанционном режиме

Получаете диплом по почте в любую точку России

О курсе

О ПРОГРАММЕСкачать копию программы курса

Полноценное стратегическое управление, направленное на выработку линий и приоритетов развития организации в будущем, невозможно без наличия специальной службы управления персоналом внутри организации, в которой скапливается вся информация относительно пребывания сотрудников на работе, разрабатываются единые для всей организации решения. В будущем значимость служб по управлению персоналом ещё более возрастет. В тоже время качественно меняются и сами работники. Вместе с возрастающим уровнем профессионализма они начинают более разборчиво относится к выбору места работы. Наблюдается стремление к большему самовыражению, повышению квалификации, прогнозируемому профессиональному и карьерному росту. Учет этих тенденций и правильное использование их также является прерогативой служб по управлению персоналом. Значимость подготовки специалистов по управлению персоналом связана как с дефицитом соответствующих профессиональных знаний и практических навыков у руководителей организаций и предприятий, так и с возросшим спросом на специалистов данного профиля на рынке труда. Особое значение приобретают такие вопросы, как формирование корпоративной культуры, управление мотивацией и деловой карьерой, развитие персонала и оценка вложений в человеческие ресурсы, оценка эффективности управления персоналом.

Программа профессиональной переподготовки разработана с учетом требований:
— ФГОС среднего профессионального образования по направлению подготовки 46.02.01 «Документационное обеспечение управления и архивоведение»;
— ФГОС высшего образования по направлению подготовки 38.03.03 «Управление персоналом»;
— Профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом».

Юриспруденция — курсы профессиональной переподготовки по всей России

Отзывы наших учеников

Мы предлагаем

Кол-во специальностей13 программ
Стоимостьот 35 000 руб. от 25 000 руб. -29% до 12 сентября
Получаемый документДиплом государственного образца
Обучение на базеВысшее, среднее
Формат обученияС применением дистанционных технологий
Срок обученияот 250 часов

Выберите программу

НаправлениеКол-во часовСтоимость
Административное право50035 000 руб.
25 000 руб.
Получить диплом

«Юриспруденция» – курсы профессиональной переподготовки по всей России

ООО «АПОК» приглашает лиц дипломом техникума или университета пройти переподготовку на юриста по всей России и подтвердить специальность корочкой установленного образца. Курсы помогут получить образование в сфере «Юриспруденция» на базе первого непрофильного образования. Обучаем слушателей через интернет, используем виртуальные образовательные технологии.

Программы переподготовки по направлению «Юриспруденция»

Представленные программы профессиональной переподготовки юристов по всей России помогут слушателям дистанционно приобрести знания в области юриспруденции по выбранному профилю, получить квалификацию, необходимую для выполнения профессиональных функций в области административного, гражданского, трудового, семейного и иных отраслей права. Учебные планы курсов составлены с учетом требований ФГОС 40.03.01, соответствуют положениям проекта профстандарта. Выбранная программа даст слушателям знания и умения, необходимые для:

  • чтения законов, трактовки НПА;
  • подготовки процессуальных документов;
  • сопровождения хозяйственной деятельности предприятий;
  • представительства интересов доверителей в судебных органах и органах власти;
  • предоставления устных и письменных консультация по профильным направлениям права;
  • сопровождения гражданских, семейных, трудовых споров;
  • выполнения функций медиатора;
  • досудебного урегулирования хозяйственных и гражданских споров.

Квалификация «юрист» подтверждается дипломом о переподготовке установленного образца. Он поможет при трудоустройстве и потребуется для повышения квалификаций в будущем.

Формат

Профессиональная переподготовка юристов по всей России – комплекс дополнительных профессиональных программ образования по направлениям юриспруденции. Они рассчитаны на работников, которым нужна профессия юриста, но нет времени на получение второго образования в ВУЗе или колледже. АПОК поможет освоить специальность «Юриспруденция» быстрее!

Преимущество курса в дистанционном обучении. Подготовку проводим на базе виртуальной образовательной площадки ДПО – через интернет. Это повышает продуктивность образовательного процесса, помогает слушателю организовать его в свободное, а по согласованию с работодателем, в рабочее время. Учебные материалы и задания высылаем в электронной форме, итоговую аттестацию проводим в форме онлайн-тестирования.

Преимущества дистанционного обучения

Профпереподготовка в АПОК – это:

  1. Обучение без отрыва от работы.
  2. Получение диплома о переподготовке по почте.
  3. Методическая, консультативная поддержка.
  4. Свободный график и интенсивность занятий.
  5. Низкая стоимость, отсутствие дополнительных расходов на проживание и питание на учебе.

Сроки

Трудоемкость курсов – 250-572 академических часа. При организации ежедневных занятий пройти обучение и получить диплом о переподготовке можно за 2-3 месяца. Объясняем, как получить профессию из юридической сферы быстрее всего по телефону 8 (800) 350-05-45.

Требования к слушателям

Профессиональную переподготовку юристов по всей России смогут пройти граждане РФ с высшим или средним профессиональным образованием по непрофильным направлениям. Вступительные экзамены не предусмотрены. Для заключения договора потребуется копия паспорта + копия диплома + заявление

Стоимость переподготовки по направлению «Юриспруденция» по всей России

Цена курсов + диплом – 25 000 руб.. При направлении на учебу нескольких сотрудников заказчики получают скидку. Правила оплаты и условия получения скидки узнайте по телефону 8 (800) 350-05-45.

Программа профессиональной переподготовки «Новейший курс по кадровому делопроизводству 2.0.»

Полный пакет знаний для специалиста по кадровому делопроизводству 5-го квалификационного уровня профессионального стандарта.

Цель профессиональной переподготовки

Профессиональное обучение лиц, уже имеющих профессию рабочего, профессии рабочих или должность служащего, должности служащих, в целях получения новой профессии рабочего или новой должности служащего с учётом потребностей производства, вида профессиональной деятельности.

Категория слушателей

Программа профессиональной переподготовки направлена на лиц, ориентированных на получение новой (второй) профессии в области кадрового делопроизводства, работающих в управлении персоналом, ведении документооборота, юриспруденции.

Документ по итогам: диплом о профессиональной переподготовке установленного образца.

Задачи обучения

  • Предоставить системную комплексную информацию по требованиям законодательства в области оформления кадровых документов, в том числе требованиям, предъявляемым при проведении инспекционных проверок и представлении интересов работодателя в случае возникновения трудовых конфликтов.
  • Предоставить системную информацию по практическим вопросам оформления кадровых документов, авторские наработки по алгоритму (пошаговой инструкции) оформления кадровых документов, разработанных В.В. Митрофановой и практикующими юристами НОЧУ ДПО «Институт профессионального кадровика».
  • Предоставить обучающимся возможность получать обратную связь, ответы на вопросы, практические консультации путём проведения консультаций в формате вебинаров со специалистами, экспертами, модераторами обучающего курса.
  • Предоставить обучающимся возможность проверки своих знаний посредством выполнения тестирования по итогам каждой сессии.
  • Предоставить возможность подготовки к сдаче профессионального экзамена по квалификации «Специалист по кадровому делопроизводству (5-й квалификационный уровень)».
  • Отработать полученные знания и умения при выполнении квалификационного экзамена.

Программа обучения

Сессия №1. Цели, задачи специалистов по кадровому делопроизводству. Нормативная база, определяющая порядок оформления кадровых документов.

  1. Профессиональный стандарт «Специалист по управлению персоналом»: квалификационные требования к специалистам по оформлению кадровых документов.
  2. Цели и задачи ведения кадровых документов.
  3. Нормативные и правовые акты, определяющие порядок оформления кадровых документов. Принятие решений в случае противоречий между актами.
  4. Обязательные кадровые документы и документы, которые не являются обязательными.
  5. Итоговый тест.

Сессия №2. Порядок оформления кадровых документов: оформление основных реквизитов.

  1. Требования законодательства к оформлению реквизитов кадровых документов: ГОСТ.
  2. Унифицированные и типовые формы документов.
  3. Придание кадровым документам юридической силы.
  4. Документы по личному составу
  5. Итоговый тест.

Сессия №3. Локальные нормативные акты организации: требования законодательства, порядок оформления и ознакомления работников.

  1. Виды локальных нормативных актов.
  2. Порядок оформления локальных актов.
  3. Порядок ознакомления работников с локальными актами.
  4. Итоговый тест.

Сессия №4. Распорядительные документы: виды и порядок оформления.

  1. Приказ о приёме на работу. Требования законодательства.
  2. Приказ об увольнении. Требования законодательства.
  3. Приказы об отпусках: порядок оформления унифицированной формы.
  4. Иные кадровые приказы.
  5. Итоговый тест.

Сессия №5. Порядок организации работы с трудовыми книжками и внесение сведений в них.

  1. Нормативные правовые акты, регулирующие оформление трудовых книжек.
  2. Порядок организации работы с трудовыми книжками. Журналы учёта и порядок их оформления и ведения.
  3. Порядок приёма трудовой книжки и внесения в неё записи при приёме на работу. Проверка бланка трудовой книжки.
  4. Порядок внесения в трудовую книжку записей о переводе и др. требуемых законодательством.
  5. Порядок оформления дубликатов и вкладышей в трудовые книжки.
  6. Порядок внесения записей о прекращении трудового договора. Выдача трудовой книжки работнику при увольнении.
  7. Итоговый тест.

Сессия №6. Порядок оформления приёма на работу.

  1. Документы, требуемые при приёме на работу и их проверка.
  2. Полный алгоритм приёма на работу.
  3. Порядок оформления трудовых договоров.
  4. Порядок оформления личной карточки работника Т-2.
  5. Итоговый тест.

Сессия №7. Основы ведения воинского учета.

  1. Проверка документов о воинском учёте при приёме на работу. Уведомление военных комиссариатов.
  2. Ведение воинского учёта. Уведомление при увольнении лица военнообязанного.
  3. Итоговый тест.

Сессия №8. Оформление переводов. Изменение условий трудового договора.

  1. Виды переводов и порядок их оформления.
  2. Изменение условий трудового договора по инициативе работника и по инициативе работодателя.
  3. Итоговый тест.

Сессия №9. Наложение дисциплинарных взысканий. Поощрения работника.

  1. Процедура наложения дисциплинарного взыскания: сроки и документы.
  2. Оформление документов при поощрении работников.
  3. Итоговый тест.

Сессия №10. Процедура оформления кадровых документов при прекращении трудового договора.

  1. Общая процедура прекращения трудового договора для минимизации рисков работодателя в случае возможных трудовых конфликтов.
  2. Оформление увольнения по инициативе работника.
  3. Оформление увольнения по инициативе работодателя.
  4. Оформление увольнения по иным обстоятельствам.
  5. Итоговый тест.

Сессия №11. Оформление отпусков.

  1. Полная процедура оформления отпуска.
  2. Особенности оформления ежегодного отпуска. График отпусков.
  3. Порядок оформления отпусков по беременности и родам.
  4. Отпуск без сохранения заработной платы.
  5. Итоговый тест.

Сессия №12. Оформление командирования работников.

  1. Общая процедура командирования работников.
  2. Итоговый тест.

Сессия №13. Влияние профессиональных стандартов на кадровые процедуры. Участие руководителя кадровой службы в процедурах применения профессиональных стандартов.

  1. Профессиональные стандарты: определение и нормативные акты, регламентирующие порядок их применения.
  2. Влияние профессиональных стандартов на оплату труда.
  3. Влияние профессиональных стандартов на процессы отбора и приёма персонала.
  4. Влияние профессиональных стандартов на процесс перевода на другую работу.
  5. Влияние профессиональных стандартов на проведение оценочных мероприятий и увольнение персонала.
  6. Влияние профессиональных стандартов на процесс увольнения работника по основаниям.
  7. Трудовые конфликты (основные) связанные с применениям профессиональных стандартов в кадровых процедурах.
  8. Итоговый тест.

Сессия №14. Конфиденциальное делопроизводство. Оформление документов с учётом требований законодательства по персональным данным.

  1. Нормативные акты, регулирующие работу с персональными данными, в том числе с персональными данными работников.
  2. Требования к работе с кадровыми документами, содержащими персональные данные.
  3. Порядок разработки и оформления письменного согласия работников и иных лиц на обработку персональных данных.
  4. Порядок оформления документов, отнесённых к конфиденциальной информации.
  5. Итоговый тест.

Сессия №15. Основы архивного законодательства.

  1. Нормативные акты, регулирующие архивное законодательство.
  2. Сроки хранения кадровых документов.
  3. Номенклатура дел. Порядок уничтожения документов, сроки которых истекли.
  4. Оформление личного дела работника.
  5. Ведение журналов учёта кадровых документов.
  6. Порядок организации хранения кадровых документов.
  7. Итоговый тест.

Подготовка к сдаче профессионального экзамена.

Профессиональный экзамен на подтверждение квалификации «Специалист в области кадрового делопроизводства (5-й квалификационный уровень).

Что ещё вас ждёт в курсе

  • Видеолекции. 74 авторских уроков.
  • Методический материал. 360 страниц конспектов.
  • Вебинары. 24 онлайн-встречи с лекторами.
  • Образцы документов. 58 бланка кадровых документов.
  • Проверка знаний. 16 итоговых тестов и заданий.
  • Поддержка кураторов. 15 минут на ответ в удобном чате.

Что входит в стоимость

  • 74 занятия от признанных экспертов отрасли.

Вас будут учить Валентина Митрофанова, Валентина Андреева и многие другие. Ни в одном другом учебном центре эти спикеры не выступают вместе.
Консультации от авторов курсов.

В том числе и Валентины Митрофановой. Один час консультации Валентины Митрофановой стоит 100 000 рублей. Вы сможете получить совет бесплатно.
Развитие карьеры.

Мы поможем построить индивидуальный путь в профессии с учётом требований законодательства и особенностей сферы деятельности компании.

Что вы получите после обучения

Вы сможете:

  • структурировать и автоматизировать кадровый документооборот;
  • найти ошибки в кадровых документах, оперативно их исправить и далее не допускать;
  • защитить интересы работодателя во время инспекционных проверок ГИТ;
  • провести кадровый аудит и подготовиться к проверке ГИТ;
  • развить необходимые специалисту по кадрам компетенции;
  • сделать шаг в профессиональном и карьерном росте;
  • диплом о профессиональной переподготовке станет подтверждением вашей квалификации.

Профессиональная переподготовка по курсу «Трудовое право» в Москве (280 ч.)

Профессиональная переподготовка по трудовому праву направлена на получение знаний, необходимых для выполнения каждодневных задач и продвижения по службе. Записавшись на курсы, вы освоите новую профессию без получения второго высшего образования. Обучение проводится в сжатые сроки. Мы стремимся сделать сотрудничество с клиентом максимально комфортным. Обратившись в центр обучения ПрофДирект, вы сможете выстроить удобный график занятий. Потребность тратить рабочее время на обучение отсутствует. В наших курсах нет лишней информации. Педагоги, занимающиеся разработкой программ, учитывают тонкости выбранной профессии. В результате вы получите необходимые рабочие навыки и знания.

Специалистам, имеющим среднее или высшее образование, необходимо улучшать рабочие навыки, постоянно модернизировать свои знания и умения. Компания «Профдирект» способна помочь решить задачу по профессиональной переподготовки сотрудников по пронрамме трудовое право.

Ближайшие курсы обучения

* начало 08.09.2021, дистанционное обучение
Осталось 9 мест(а) Москва
Записаться
* начало 22.09.2021, дистанционное обучение
Осталось 11 мест(а) Москва
Записаться
* начало 06.10.2021, дистанционное обучение
Осталось 14 мест(а) Москва
Записаться

* Уточняйте расписание групп и программ по тел 8 800 350-86-10 (бесплатно по РФ)

Особенности обучения

Объём программы составляет от 520 академических часов. Курс рассчитан на 3 месяца. Для зачисления необходимо средне-специальное или высшее профильное образование. Пройдя обучение, вы освоите высокооплачиваемую профессию юриста по трудовому праву и сможете получить знания и навыки, необходимые для построения успешной карьеры. Профессиональная переподготовка по трудовому праву предполагает освоение следующих дисциплин:

  • социальное партнерство в сфере труда;
  • история трудового права в РФ и в мире;
  • участие сотрудников в управлении компании.

Особое внимание будет уделено знакомству с нормативно-правовыми актами, регламентирующими сферу деятельности. Когда обучение будет завершено, вам предоставят диплом о профессиональной переподготовке. Документ позволяет работать по выбранной специальности. Мы проводим обучение дистанционно. В результате вы сможете освоить профессию, не прекращая основную трудовую деятельность.

Что дает профессиональная переподготовка

В отличие от повышения квалификации профессиональная переподготовка сотрудников позволяет освоить новую профессию, приобрести дополнительные компетенции по программе Трудовое право в Москве и навыки для решения рабочих задач. Благодаря прохождению курсов, которые предлагает наша организация, человек сможет сменить сферу своей деятельности. Ведь по окончании программы выдается диплом, подтверждающий полученные знания и навыки. Пройти переподготовку необходимо людям, которые стремятся достичь следующих целей:

  • желание карьерного роста;
  • получение дополнительных знаний, умений, навыков;
  • освоение новой специальности;
  • адаптация к изменяющимся социальным и экономическим условиям.

После завершения изучения программ по какому-либо направлению, специалист имеет право вести деятельность в той же области, но по другой специальности или же в другой сфере, где не требуется базового профильного образования. Наша компания предлагает курсы, которые составлены в соответствии с действующими на территории страны стандартами, требованиями квалификационных справочников, федеральных законов и нормативных актов.

Наши ведущие специалисты проконсультируют и произведут расчёт стоимости

Каковы преимущества обращения в компанию « Профдирект »

Команда центра обучения «Профдирект» осознает, что современный персонал должен соответствовать требованиям, стандартам и тенденциям, принятым в каждом из сегментов рынка. Поэтому мы предлагаем получение диплома профпереподготовки по программе Трудовое право, который позволяют приобрести новые знания, развить уже имеющиеся. Клиенты, которые уже сотрудничали с нами, отмечают ряд преимуществ:

  • ориентация программ на профессиональные стандарты;
  • отсутствие предметов, не относящихся к изучаемой дисциплине;
  • максимально продуманный и комфортный формат обучения;
  • обеспечение индивидуального подхода к каждому ученику.

Благодаря дипломам установленного образца, которые выдаются по окончании переподготовки, большинство наших клиентов находят новую работу с лучшими условиями труда, более престижную и высокооплачиваемую. Обращайтесь и вы! Эксперты центра «Профдирект» сделают все возможное, чтобы качество переподготовки, формат, стоимость, сроки устроили на 100%.

Подробнее о стоимости и условиях профессиональной переподготовки по программе Трудовое право можно узнать по телефону или на сайте.

Как записаться на курсы профессиональной переподготовки обучающего центра

Оставьте заявку

Заполните форму на этом сайте. Специалист в течение пятнадцати минут свяжется и подробно объяснит как подать заявление.

Получите консультацию

Наши специалисты уточнят детали вашей ситуации

Подготовьте документы

Получив документы и заполнив договор, дождитесь решения по выбору индивидуальной программы трудовое право.

Оплата

Оплата производится по приложенным к договору реквизитам.

Обучение

Обучение ведется преподавателем по согласованному со слушателем графику в удобное для него время.

Можно начинать работу.

Получение диплома переподготовки трудовое право. Оригиналы договоров, чеков и актов будут доставлены по вашему адресу бесплатно.

Есть вопросы? Мы вам перезвоним!

Уважаемые клиенты! Профессиональная переподготовка по направлению «Юриспруденция» в Москве – услуга, которую предоставляет обучающий центр «Профдирект». Мы осознаем всю важность и значимость экспертов, которые работают по этой специальности. Поэтому с особой тщательностью подходим к подготовке учебных материалов, которые создают опытные педагоги, имеющие за плечами обширную практику. За качество, актуальность, полноту и достоверность лекций можно не переживать!

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
ВсеИнструменты
Adblock
detector