Veomo.ru

Финансовый журнал
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Высчитывают ли алименты с больничного листа в россии

Правила и порядок удержания алиментов с больничного листа

Алименты – обязанность лица, привлеченного к ответственности выплачивать нуждающейся стороне определенный процент из собственных доходов.

Согласно российского законодательства, алиментные обязательства в виде денежных пособий, которые оплачивает ответчик, предназначены для:

  • обеспечения нетрудоспособности (по каким-либо причинам) бывшего супруга/супруги;
  • обеспечения потребностей несовершеннолетних детей, которые остались с одним из родителей;
  • поддержания совершеннолетними детьми достойного уровня жизни своих престарелых родителей.

Согласно ст. 82 Семейного кодекса, описывающей порядок уплаты алиментов, правительственного постановления № 841, утверждающего перечень доходов гражданина и ФЗ «Об исполнительном производстве» удержания алиментов по больничным листам (БЛ) осуществляется, так как пособие по нетрудоспособности является вынужденным временным доходом гражданина, который облагается НДФЛ в размере 13 %.

Но для осуществления бухгалтерией начисления пособия, ее сотрудникам должны быть предоставлены один из исполнительных документов (алиментное соглашение, подтвержденное нотариусом; лист исполнительного производства; судебный приказ), БЛ и письменное заявление плательщика с указанием реквизитов счета банка получателя.

Для реализации гражданином-истцом РФ права взыскания алиментов с БЛ или с листа по временной нетрудоспособности (ЛВН) должен быть выполнен ряд условий:

  1. Плательщик алиментов должен иметь официальное оформление на работе. Так как ФСС обязуется выплачивать страховые суммы гражданам, трудоустроенным по трудовому договору и зачисленным в штат организации.
  2. Наличие больничного листа для проведения бухгалтерией предприятия начислений пособия по нетрудоспособности.
  3. Отсутствие для отказа в начислении больничных пособий (БП), к которым относятся умышленное или преступное нанесение вреда здоровью сотрудника, попытки самоубийства.

Правила предоставления листов по ВН и расчета сумм алиментных выплат

БЛ (лист временной нетрудоспособности) – это документ, официально фиксирующий и подтверждающий факт нетрудоспособности определенного лица за определенный период времени. Оформление листа производится после проведения медосмотра сотрудником государственных поликлиник или медицинских центров с государственной аккредитацией.

При начислении алиментов не столь важно выдан больничный лист в связи с болезнью, травмой работника или уходом за нездоровым членом семьи. И так же мало значения придается за счет средств ФСС или собственных средств работодателя выплачивается пособие.

Существуют регионы, где ФСС выделяет денежные средства на выплату денежных средств по больничным листам на условиях «пилотного проекта». Проект охватывает Новосибирскую, Курганскую, Нижегородскую и другие области. В них работодатель оплачивает больничный лист сотруднику лишь за первые 3 дня болезни, остальные денежные средства берутся и выплачиваются работнику напрямую из фондов ФСС.

Для проведения верных расчетов величины алиментов с больничных л-в, следует определить источник материального обеспечения и величину его налогообложения. Для примера используем формулу: САкУ = (СВпБ — НДФЛ)*ПДП

  • САкУ — сумма алиментных начислений к выплате;
  • ПДП – % от дохода плательщика;
  • СВпБ — сумма по больничному л-ту.

К примеру, размер оклада сотрудника равен 16 000 рублей. За период с 15 по 30 октября величина вознаграждения за труд составила 8 000 рублей (у сотрудника 1 несовершеннолетний ребенок), тогда (8 000–1 040)*0,25 = 1 740 рублей, то есть у работника за 15 дней должно быть вычтено из заработной платы 1 740 рублей.

Методика по начислению больничных л-в за последние несколько лет осталась прежней и предлагает к использованию формулу: СВпБ = СД/Кф*КДН, в которой:

  • КДН – кол-во дней нетрудоспособности;
  • Кф – коэффициент 730;
  • СД – совокупный доход служащего за 2 года.

Тогда, если совокупный доход работника за 2 года составил 600 000 (25 000*24), а по больничному л-ту отсутствовал 15 дней, то 600 000/730*15 = 12 328 рублей 77 копеек.

Следовательно, временно нетрудоспособный сотрудник по больничному л-ту получит 12 328 рублей 77 копеек. Сумма дохода после оплаты алиментных обязательств составит 12 328,77-1 740 = 10 588 рублей 77 копеек.

Последовательность удержания алиментов с больничных листов практически не изменилась. После подачи документов в ФССП удержания обязательств с доходов работника включает в себя мероприятия по возбуждению дела, выдаче исполнительного документа, поиску места работы ответчика, расчет бухгалтерией организации суммы выплат из средств ФСС застрахованного гражданина.

Условия и порядок удержания выплат с БЛ регулируется ФЗ № 125 «Об обязательном мед. страховании…» (порядок начисления пособий) и ФЗ №229 «Об исполнительном производстве» (регулирует практические выплаты алиментных сумм с ЛВН).

Согласно статье 101 ФЗ № 229 алименты не подлежат уплате при выплате пособий по увольнению; при получении единовременных премий; при получении материальной помощи по рождению ребенка; производственной травме.

Берутся ли алименты с больничного листа?

Многие женщины при разводе оформляют алименты для содержания ребенка. При этом плательщики по незнанию законов пытаются уклоняться от выплат, ссылаясь на больничные листы.

Если сторона получателя также не имеет представления об алиментах с больничного листа — удерживаются или нет в 2021 году, то она теряет полагающиеся законом средства.

В юридическую консультацию часто обращаются люди, желающие узнать, высчитывают ли алименты с больничного листа. Чтобы ответить на этот вопрос, не лишним будет определить те ситуации, для которых данная проблема является актуальной.

Во-первых, это умышленная неоплата алиментов под предлогом болезни. Во-вторых, это случаи, когда у должников на самом деле имеются серьезные медицинские показания.

Плательщик алиментов также может, например, присматривать за больным родственником. Болезнь в большинстве вариантов не является основанием для неуплаты.

В случае нетрудоспособности по болезни, плательщик не освобождается от оплаты алиментов, при этом нужная сумма начисляется из «больничной» выплаты.

Ведь работник все равно получает доход в виде заработной платы — для этого ему нужно просто предоставить больничный лист о временной нетрудоспособности.

Читать еще:  Последствия временной регистрации для собственника квартиры

Весь список доходов, из которых высчитываются алименты, указан в Постановлении Правительства под номером 841.

Чтобы подтвердить информацию о том, удерживаются ли алименты с больничного листа, стоит сказать, что такие выплаты также входят в перечень Постановления Правительства.

Условия взимания алиментов с больничного листа

С «больничного» отчисления осуществляются на основании следующих исполнительных документов:

  • лист об исполнении, предоставленный после решения суда;
  • заверенное у нотариуса письменное алиментное соглашение;
  • судебный приказ.

Ни письмо судебного пристава, ни личное заявление работника, ни любой другой подобный документ не подходят для удержания алиментов по больничному листу.

Алименты должны быть в обязательном порядке выплачены, однако для подтверждения законности процесса оплаты подходят только вышеперечисленные исполнительные документы.

Оформление алиментного соглашения

Право получить алименты с больничного листа в числе прочих исполнительных бумаг (выдаются только по решению суда) дает специальное соглашение по оплате алиментов.

Такой договор обязует выплачивать нужную сумму с «больничного» в состоянии нетрудоспособности.

Если же заключить данное соглашение не представляется возможным, следует обратиться в суд, предоставив заявление, касающееся взыскания алиментов с больничных выплат — оплата взимается в исковом либо приказном порядке.

Стоит отметить, что суд обычно принимает положительное решение.

Выплата алиментов во время беременности

Стоит также определиться, платят ли алименты с больничного листа при беременности.

Уходя в длительный отпуск по беременности и родам, женщина получает пособие в соответствии со статьей 6, 7, 13, 14 Федерального закона РФ.

Так как декретное пособие представляет собой одну из разновидностей страхового обеспечения, назначаемого по программе социального страхования, из него могут выплачиваться алименты.

Все это подтверждается постановлением № 225 РФ.

Порядок удержания денежных средств

Исполнительный лист, соглашение либо приказ суда предоставляются на рабочем месте плательщика получателем, судебными приставами или самим плательщиком:

  • Например, при возбуждении исполнительного производства судебными приставами, определяется место работы, размер заработной платы, включая дополнительные доходы, и с исполнительным документом направляется письмо, содержащее данные по доходам, из которых и следует производить удержания.
  • Бухгалтер, имеющий на руках необходимые документы, рассчитывает размер выплат по больничному листу, учитывая закон и устав предприятия. Из полученной суммы удерживаются налоги и только после этого — алименты (размер и порядок предусматривается исполнительным документом).
  • Выплата получателю осуществляется по указанным в документе реквизитам, с начислением банковских расходов на плательщика. После взыскания работник может распоряжаться оставшейся суммой больничных выплат по своему усмотрению.
  • Отвечая на вопрос, начисляются ли алименты с больничного листа, нужно сказать, что взыскание может проводиться как по месту работы, так и по месту жительства плательщика; в некоторых случаях — по месту, где находится имущество, — если есть основания для привлечения к долговой ответственности.

    Доля алиментов от дохода, назначенная судом, обычно составляет 50% «больничных» для троих детей, 33% — на двоих и 25% — на одного ребенка.

    Оплата может быть назначена на общую зарплату — в этом случае не имеет значения, есть «больничный» или нет.

    Пакет документов

    Каждая из сторон должна предоставить соответствующие бумаги:

    • плательщик — медицинское подтверждение лечения;
    • получатель — исполнительный документ для удержания алиментов;
    • работодатель руководствуется «больничным», исполнительным документом, а также законодательством, уставом предприятия и данными по заработной плате.

    Многие у нас в стране просто не знают о том, берутся ли алименты с больничного листа. Хотя с возмещенных средств на период болезни алименты удерживаются так же, как и с любого другого дохода.

    Главное здесь, чтобы и получатель, и плательщик понимали, что оплата по листу нетрудоспособности — это такой же доход, как отпускные, зарплата, пособие по увольнению или, например, пенсионные выплаты.

    Алименты с больничного листа

    Потребности ребенка не уменьшаются только от того, что родители не могут их удовлетворить. Даже такая уважительная причина, как болезнь, не может быть основанием для неуплаты алиментов.

    Как же быть в том случае:

    • если родитель умышленно не выплачивает алименты, «прикрываясь» больничным листом;
    • если плательщик алиментов оказался на больничной койке по серьезным медицинским показаниям;
    • если плательщик осуществляет уход за больным членом семьи.

    Берутся ли алименты с больничного и что для этого необходимо сделать?

    Удерживаются ли алименты с больничного?

    В период временной нетрудоспособности работник получает доход, соответствующий его заработной плате и стажу. Чтобы получить выплату «больничных», он должен предоставить листок временной нетрудоспособности – официальный документ из медицинского учреждения.

    Эта выплата облагается налогом на доход физического лица (НДФЛ), поскольку является временной заменой заработной платы.

    В Постановлении Правительства №841 от 18. 07.1996 года содержится полный перечень доходов, из которых могут взиматься алименты. И выплата по листку нетрудоспособности входит в этот перечень. Стало быть, из этой выплаты выплачиваются алименты.

    Условия удержания алиментов по больничному листу

    Единственное «НО!». Отчисления с больничного могут быть осуществлены только на основании исполнительного документа. В данном случае это может быть:

    • алиментное соглашение, составленное в письменном виде и заверенное у нотариуса;
    • исполнительный лист, выданный на основе решения суда;
    • судебный приказ.
    Читать еще:  Как при разводе делится имущество полученное по договору ренты или пожизненного содержания с иждивен

    Таким образом, платить алименты из «больничных выплат родители обязаны. Но, чтобы процесс их удержания был законным, необходим исполнительный документ.

    Как получить алименты?

    Оформить алиментное соглашение

    Одним из исполнительных документов, дающих право на взыскание алиментов по больничному листку, является соглашение об оплате алиментов. Это соглашение должно предусматривать обязанность выплачивать алименты даже при нетрудоспособности и возможность удерживать алименты с «больничной» выплаты.

    Подать в суд

    Если алиментного соглашения нет и заключить его не представляется возможным, необходимо обратиться в суд с заявлением о взыскании алиментов с больничного листа в порядке искового или приказного производства.

    Поскольку выплата алиментов с больничного листа предусмотрена законодательством, суд, как правило, принимает положительное решение. Отрицательное решение может быть принято в исключительных случаях, например, если у плательщика совершенно не остается средств к существованию.

    Порядок удержания алиментов с больничного

    Исполнительный документ (любой — алиментное соглашение, исполнительный лист, судебный приказ) следует представить в по месту работы плательщика. Сделать это могут как получатель или плательщик алиментов, так и судебные приставы.

    Если исполнительное производство возбуждается судебными приставами, они устанавливают место работы плательщика, размер его заработной платы и других доходов. Вместе с исполнительным документом направляется сопроводительное письмо с точным указанием доходов, из которых должны быть произведены удержания.

    Пример расчёта:

    Валерий работает на предприятии и выплачивает алименты на двоих детей. Вскоре он берёт больничный и пишет заявление на 7 дней.

    • Бухгалтерия считает его ежедневный доход — 1 500 рублей.
    • Оплачиваемый больничный отпуск обойдется фирме в 1 500 рублей х 7 дней = 10 500 рублей.
    • Налоговые отчисления (НДФЛ) составят 10 500 рублей х 13% = 1 365 рублей. Итого «чистыми» — 9 135 рублей.
    • Выплаты по алиментам с больничного листа: 9 135 рублей х 33% = 3 014 рублей.

    Именно столько алиментов на 2-х детей удержат с больничного листа в период 7 дней. Бухгалтерия выдаст «на руки» Валерию оставшиеся 7 486 рублей.

    Следует заметить, что взыскание алиментов по больничному листу может проводиться не только по месту работы плательщика, но и по месту его жительства. В крайнем случае – по месту нахождения имущества – если возникает задолженность по алиментным выплатам и есть основание для привлечения должника к ответственности.

    Основные моменты:

    • Больничный лист не освобождает от выплаты алиментов на ребенка.
    • Основанием является алиментное соглашение, исполнительный лист или приказ судьи.
    • Выплаты производятся в тех же объемах, например — 25% на одного ребенка, 33% — на двоих и т.д.
    • Расчеты производятся с учетом устава предприятия.
    • Прежде всего с «больничного» удерживают 13-НДФЛ, а остаток идёт на выплату алиментов.
    • Средства перечисляет бухгалтерия по месту работу плательщика.

    Видео-инструкция «Как правильно заполнить больничный лист»:

    ЗАДАТЬ ВОПРОС ЮРИСТУ БЕСПЛАТНО

    • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
    • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

    Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

    1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
    2. Позвоните на горячую линию:
      • Москва и Область — +7(495)128-69-80
      • Санкт-Петербург и область — +7(812)509-13-65

    Алименты с больничного листа: удерживаются или нет

    Перечень доходов, с которых могут взыскиваться алиментные выплаты, четко определен законодательством Российской Федерации. То же касается и источников поступлений средств, с которых деньги взыскивать запрещено.

    В случае с больничными листами, взимание денег в качестве алиментных выплат возможно, но не всегда. Следует разобраться, высчитываются ли алименты с больничного листа, и когда делать подобное нельзя.

    Алиментные перечисления

    После расторжения брачного союза, родитель, который не проживает с общим ребенком на постоянной основе, обязан перечислять ему определенную сумму средств в качестве алиментов. Данные перечисления являются ежемесячными, а при их начислении учитывается большая часть доходов плательщика.

    В зависимости от конкретной ситуации родителю-плательщику приходится отдавать определенную процентную часть от своего заработка либо ежемесячно перечислять фиксированную сумму. В первом случае СК определяет следующие граничные размеры выплат:

    1. На одного ребенка не менее четверти заработка.
    2. 1/3 суммарного дохода, если необходимо содержать двух детей.
    3. Половина всего заработка при наличии трех детей.

    Перечисление алиментов является обязательным с момента подписания соответственного соглашения либо выдачи исполнительного документа. Если плательщик игнорирует свои обязательства, ему грозит административная ответственность. Злостное уклонение может привести к тюремному сроку.

    Больничный лист и алименты

    Вместе с названием «больничный лист» часто также можно встретить определение «листок нетрудоспособности».

    Данные термины обозначают один и тот же документ, который дает гражданину право претендовать на пособие, выплачиваемое в связи с временной нетрудоспособностью.

    Эта бумага также является свидетельством того, что работник отсутствовал на рабочем месте по уважительной причине.

    Несмотря на название, получить документ можно не только в связи с развитием определенного заболевания.

    Беременные женщины и лица, которые должны ухаживать за больным несовершеннолетним, также могут претендовать на листок нетрудоспособности.

    Существуют определенные ограничения, связанные с данным документом. Так:

    • максимальная продолжительность действия листа – пятнадцать суток. В случае необходимости продления, необходимо разрешение со стороны медкомиссии;
    • оформить документ можно только в учреждениях, обладающих медицинской лицензией;
    • больничный лист необходимо предоставить по месту работы в течение не более шести месяцев с момента его закрытия.

    Предоставление листа является основанием для получения компенсационных выплат. Их размер зависит от среднего заработка лица, на которое выписан документ, в течение последних двух лет. На этот параметр также влияет стаж сотрудника предприятия. Платятся ли алименты с больничного листа? Да, но в данном случае есть некоторые нюансы.

    Когда выплаты связанные с больничным листом подлежат взысканию

    Конкретный перечень выплат, которые учитываются при взыскании алиментных средств, перечислен в специальном Постановлении Правительства. Оно было впервые принято в 1996 году, после чего в него неоднократно вносились правки и изменения. В данном документе содержится обширный перечень выплат, в который входят и средства, полученные по больничному листу.

    Пункт второй данного постановления, в частности подпункт «в», указывает, что алиментные выплаты могут быть взысканы с денег, которые являются компенсацией (пособием) по временной нетрудоспособности.

    Что говорит СК о взыскании алиментов с больничного листа

    В первую очередь необходимо обратить внимание на Трудовой кодекс.

    В согласии со статьей 183 данного свода законов, если работник получил временную нетрудоспособность, он может претендовать на компенсацию, которую выплачивает работодатель.

    В Семейном Кодексе вопросу алиментов посвящен 5 раздел.

    В данном разделе содержится статься под номером 82, которая посвящена описанию видов доходов, с которых могут взыскиваться средства. Однако непосредственного перечня в данной статье нет.

    В ней указано, что вопрос определения выплат, которые идут в учет при перечислении средств на содержание, относится к компетенции Правительства России.

    Поскольку в Семейном Кодексе обязанность определения выплат, подпадающих под алиментные взыскания, возложена на Правительство РФ, узнать, берутся ли алименты с больничного листа можно, ознакомившись с Постановлением данного Правительства, упоминаемое выше.

    В нем четко указано, что средства, перечисляемые в качестве пособий по временной нетрудоспособности (то есть по больничному листу), обязательно подлежат учету при начислении алиментных выплат.

    Как начисляются и перечисляются средства

    После того как бухгалтерия получит исполнительный документ, ее сотрудники обязаны будут взыскивать часть дохода работника на уплату алиментов. Перед тем как перевести средства на счет получателя, сотруднику бухгалтеру необходимо рассчитать перечисляемую сумму. Для этого сначала производится расчет количества средств, которые должен получить работник по больничному листу, после чего происходит вычет суммы алиментов.

    В соответствии с законодательством, конкретный размер компенсационных выплат зависит от стажа работы сотрудника. Так:

    • лица, имеющие стаж менее 66 месяцев, могут претендовать на выплату шестидесяти процентов от средней зарплаты за два прошедших года;
    • если гражданин работает больше означенного выше срока, но меньше 102 месяцев, будет выплачено восемьдесят процентов полагающихся средств;
    • при стаже, превышающем 8,5 лет, отчисления будут равны полной средней заработной плате за два предыдущих года.

    После того как средства будут начислены, необходимо рассчитать размер выплат, идущих на содержание ребенка. Иногда возникает вопрос – начисляются ли алименты с больничного листа до вычета налога, или после него? В первую очередь вычитается налог, и только после этого – алименты.

    Расчет, соответственно, проводится по следующей формуле: (выплаты – 13 % (НДФЛ)) * алименты (процентная ставка зависит от количества детей).

    Например, если гражданин получил по больничному листу 9500 рублей и содержит всего одного ребенка, размер отчислений составит: (9500 – 1235 (налог)) * 0,25% = 2066 рублей 25 копеек. Данная сумма передается получателю способом, указанном в исполнительном документе либо соглашении.

    Срок перевода денег – не более трех дней с момента выдачи ЗП по месту работы плательщика.

    Когда алименты не взыскиваются

    Существует несколько ситуаций, когда взыскать средства нельзя. В первую очередь, гражданин может перечислить деньги, выплаченные по листку нетрудоспособности, только если на предприятии есть исполнительный документ либо было заключено соглашение. В противном случае выплата невозможна. Бухгалтер имеет право перевести средства лишь после получения соответственного документа.

    Важно! Перевод денег по заявлению плательщика, при отсутствии исполнительной документации, невозможен.

    Не всегда наличие соответственных документов является основанием для перечисления средств с пособий.

    Чтобы подобное стало возможным, в листе, приказе либо соглашении должен быть прописан пункт, в котором оговаривается взыскание алиментных выплат с листка нетрудоспособности.

    Удерживаются или нет алименты с больничного листа, если подобного не прописано в исполнительном документе?

    Отсутствие соответственной помарки в документе, по которому происходит взыскание средств, является основанием для того, чтобы не перечислять алименты со средств, начисленных по листку нетрудоспособности.

    Кроме того необходимо обратить внимание на 101 статью ФЗ, касающегося исполнительного производства. В ней перечислены определенные виды дохода, с которых не могут взыскиваться средства. В согласии с данным документом, нельзя насчитывать алименты с выплат по больничному листу, получаемых в связи с беременностью либо родами.

    Заключение

    Таким образом, алиментные выплаты взыскиваются с большинства видов дохода плательщика. Это относится и к пособиям, получаемым по больничным листам. Конкретная сумма, которую получит гражданин по данному документу, зависит от стажа его работы и средней заработной платы. Сумма, перечисляемая получателю, зависит от количества детей.

    Для того чтобы алименты были взысканы, необходимо заключить алиментное соглашение либо получить исполнительный документ. В случае отсутствия данной документации либо отсутствия в ней прописанного пункта о взыскании алиментов с выплат по больничному листу, алиментные средства перечислены не будут.

    голоса
    Рейтинг статьи
    Ссылка на основную публикацию
    ВсеИнструменты
    Adblock
    detector